Wetsvoorstel vervaltermijn vakantiedagen

Werknemers die langdurig ziek zijn, krijgen straks recht op hetzelfde aantal vakantiedagen als niet-zieke werknemers. Op dit moment bouwen landurig zieke werknemers minder vakantiedagen op.

Het wetsvoorstel regelt daarnaast dat werknemers hun wettelijke vakantiedagen (20 dagen bij een fulltime baan) binnen anderhalf jaar moeten opnemen. Extra vakantiedagen vallen buiten de nieuwe regeling. De vervaltermijn geldt niet voor werknemers die redelijkerwijs niet in staat zijn geweest vakantie op te nemen. Werkgevers en werknemers kunnen in onderling overleg besluiten de termijn te verlengen.

bron: www.recht.nl